杜邦人权运动基金会为LGBTQ+ Equality指定了一个最佳工作场所

|条款2019年4月1日
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杜邦为LGBTQ+平等指定了最佳工作场所

杜邦公司得到的不仅仅是及格HRC公司平等指数(CEI).不,我们连续六年在一个越来越具有挑战性的酒吧中取得了100分的完美成绩!这个完美的分数使得杜邦公司被HRC评为“LGBTQ+ Equality最佳工作场所”。

人权理事会的使命是“结束对LGBTQ+人群的歧视,实现一个人人基本公平和平等的世界”。CEI通过审查影响女同性恋、男同性恋、双性恋、跨性别者和酷儿(LGBTQ+)员工的政策、福利和实践来评估工作场所,以确定这些工作场所如何以及在多大程度上促进这些员工的完全平等。

《中欧倡议》讨论的主题包括在各级和所有职能中机会平等;同性和异性伴侣享有平等的福利;LGBTQ+员工资源组的存在;以及外部参与LGBTQ+社区的频率。

“平等和包容让人们可以全身心地投入工作。从商业的角度来看,这是最好的做法,从员工的角度来看,这是正确的做法。”

史蒂夫·拉腊比,杜邦高级副总裁兼首席信息官

杜邦公司高级副总裁兼首席信息官史蒂夫•拉腊比表示:“能在一家在平等问题上真正做到言必信、行必达的公司工作,我感到无比自豪。”拉腊比也是杜邦公司LBGTQ+员工资源集团的执行赞助商。

他补充道:“平等和包容让人们能够全身心地投入工作。从商业的角度来看,这是最好的做法,从人员的角度来看,这是正确的做法。我们都感到自豪的是,杜邦对平等的承诺得到了人权委员会的认可,杜邦被指定为最佳工作场所!”